Statement

«Viele reden nur davon, wir tun es, und dies aus Überzeugung!»
Bekannte Stimmen aus der Region
  • Statement Thierry Hostettler, CEO AB4C Consulting

    Unsere Mission besteht darin, unseren Kunden kreative und effiziente Beratungen und Schulungen anzubieten. Grossen Wert wird dabei auf eine persönliche Involvierung und die konstruktiv-kritische Reflexion des eigenen (Führungs-)verhaltens gelegt. Sicher wollen wir mithelfen, Spitzenleistungen zu erreichen, doch berücksichtigen wir stets einen verantwortungsvollen Umgang mit dem Faktor Mensch und die Sicherstellung der Lebensqualität am Arbeitsplatz. Das Ergebnis äußert sich in einer Erhöhung der Teameffizienz und einer Verbesserung der Gruppendynamik.

    Investitionen in BGF/BGM sind sinnvoll und rentabel. Sämtliche Angebote von AB4C-Consulting GmbH sind Beispiele einer praktischen Umsetzung der betrieblichen Gesundheitsförderung. Unser Motto lautet deswegen auch: „Dynamik im Gleichgewicht“. Starke Leistungen sollen nicht auf Kosten der Gesundheit erzielt werden.

    www.ab4c.ch

  • Statement Daniel Stähli, Direktor BFB Bildung Formation Biel-Bienne

    „Als Bildungsinstitution arbeiten wir täglich mit Menschen zusammen. Unsere wichtigste Ressource sind unsere Mitarbeitenden. Uns ist es deshalb sehr wichtig, dass diese Mitarbeitenden ihrem Beruf gesund und mit Freude und Motivation nachgehen können. Um die hohe Dienstleistungsqualität zu sichern, wollen wir die Mitarbeitenden unterstützen und in den nächsten Jahren ein Hauptaugenmerk auf die gesundheitlichen Aspekte unseres Human Capitals legen. Geplant ist die Einführung eines systematischen betrieblichen Gesundheitsmanagements, welches unsere aktuellen Massnahmen in diesem Bereich professionalisiert und ergänzt. Damit wollen wir für unsere Mitarbeitenden und für potentielle, künftige Mitarbeitende ein attraktiver Arbeitgeber bleiben.“

    www.bfb-bielbienne.ch

  • Statement Thomas Mühlethaler, GESCHÄFTSFÜHRER BSG Biel

    Nur mit gesunden und motivierten Mitarbeitenden wird der Aufenthalt auf unseren Schiffen für unsere Kunden zum Erlebnis. Das Betriebliche Gesundheitsmanagement ist für uns von zentraler Bedeutung. Unser Engagement bei „santé&entreprise“ zeigt, dass wir das Thema ernst nehmen. Übrigens, es gibt nur wenige Arbeitsplätze die "gesünder" sind, als die bei uns auf dem Schiff!

    www.bielersee.ch

  • Statement Melanie Messerli, Leiterin Sport und GL Mitglied CTS

    „Bewegung ist der Schlüssel zu motivierten und leistungsfähigen Mitarbeiter. Regelmässig aktive Menschen sind auch weniger krank und erholen sich im Falle von Unfall oder Krankheit schneller als Unsportliche. Somit ist Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz ein unerlässliches Tool, um nicht nur Kosten zu sparen, sondern auch Aspekte wie geistige Gesundheit und Mitarbeiterzufriedenheit zu verbessern. Deshalb engagieren wir uns im Netzwerk «santé & entreprise».“

    www.ctsbiel-bienne.ch

  • Statement Andreas Matter, Leiter Finanzen & Admin. Festo

    Um unseren hochmodernen Anlagenpark erfolgreich und global Wettbewerbsfähig zu betreiben, benötigen wir professionelle, motivierte und gesunde Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. In 2016 haben wir ein betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) eingeführt. Die Gesundheit unsere Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Ziel ist es, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gesund und motiviert bleiben! Unsere letzte Massnahme war, ein von uns subventionierten Mahlzeitenservice für alle Mitarbeitenden. In unserem 3-Schicht-Betrieb ist eine gesunde und ausgewogene Ernährung ein wichtiger Gesundheitsfaktor.

    Mit dem Beitritt ins Netzwerk santé&entreprise erhoffen wir uns wertvolle Ideen und Impulse für weitere BGM-Massnahmen und freuen uns auf den Austausch innerhalb des Netzwerkes.

  • Statement Gabriela Schmid-Schmidlin, Geschäftsführerin pdp Bern

    Seit 1997 unterstützt pdp performance development partners Unternehmen und Einzelpersonen in den Bereichen Weiterentwicklung, berufliche Neuorientierung und Coaching. Die Begleitung und Entwicklung von beruflichen Karrieren und Organisationen sind unsere bedeutendsten Anliegen. Wir legen Wert darauf, Kunden und ihre jeweiligen Bedürfnisse mit unseren Dienstleistungen zu unterstützen. Diese sind immer auf den individuellen Menschen, das individuelle Unternehmen und die individuelle Situation zugeschnitten. Dabei steht der Mensch im Mittelpunkt aller unserer Handlungen.

    www.pdpbern.ch

  • Statement Richard Büchi, Leiter Finanzen & HR Rotoflex AG

    Zeitgleich mit der Einführung gemeinsamer Unternehmenswerte lancierten wir 2013 ein strukturiertes Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM). Unter dem Motto „Unsere Zukunft beginnt heute“ fanden Ergonomie-Workshops unter Leitung einer Physiotherapeutin statt.

    Seither werden im Gesundheitszirkel Massnahmen zur Gesundheitsförderung besprochen und im Unternehmen umgesetzt. Wir sehen unser BGM als Investition in gesunde und motivierte Mitarbeitende. Nur mit ihnen können wir als exportorientierte KMU im hartumkämpften Markt für Druckfarben und Lacke erfolgreich bleiben. Entsprechend sind wir froh und stolz über die bereits erreichten, gemeinsamen Erfolge.
    Mit unserer Mitgliedschaft bei „santé&entreprise“ wollen wir diesen Schwung beibehalten und hoffen auf zahlreichen Ideen und Anregungen aus dem Netzwerk.

    www.rotoflex.ch

  • Statement Patrick Villard, Leiter Finanzen, HR+IT Signal AG

    Um die über 25'000 jährlichen Kundenaufträge professionell zu bearbeiten, sind begeisterte Mitarbeitende mit frischen Ideen unentbehrlich. Das Wohl und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden sind uns entsprechend wichtig. Das BGM soll durch gezielte und abwechselnde Massnahmen die langfristige Gesundheit unserer Mitarbeitenden fördern.

    www.signal.ch

  • Statement Therese von Arx, Geschäftsleiterin Talus Informatik AG

    Gesunde und motivierte Mitarbeitende sind für uns ein unerlässlicher Wert und bilden den Schlüssel zu nachhaltigem Unternehmenserfolg. Gerade als Dienstleistungsunternehmen steht daher der Faktor Mensch bei uns an zentraler Stelle.

    Dank unserem flexiblen Arbeitszeitmodell leisten wir einen Beitrag zur Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben. Wir sind überzeugt, dass eine Ausgeglichene Work-Life-Balance die Gesundheit, die Zufriedenheit und die Motivation unserer Mitarbeitenden entscheidend beeinflusst. Mit unserer modernen Infrastruktur ermöglichen wir den Mitarbeitenden grösstmögliche Bewegungsfreiheit was die teamübergreifende Zusammenarbeit fördert oder eine Rückzugmöglichkeit für konzentrierte Tätigkeiten ermöglicht und somit zu einem angenehmen Arbeitsklima beiträgt.

    www.talus.ch

  • Statement Patrick Arpagaus, CEO weroSoft AG

    „Der Mitarbeiter ist das höchste Gut einer jeden Unternehmung. Ein zufriedener, motivierter und vor allem gesunder Mitarbeiter trägt wesentlich zu einem guten Arbeitsklima bei, was sich direkt in seiner Leistungsfähigkeit niederschlägt und den langfristigen Erfolg des Unternehmens sichert. Durch den Einsatz modernster Entwicklungswerkzeuge im täglichen Arbeitsalltag und stetiger Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden stellen wir für unsere Kunden auf ihre Bedürfnisse zugeschnittene Software her, so dass auch diese von motivierten und leistungsfähigen Mitarbeitern profitieren können. Nicht zu Letzt dank unserer E-Learnings zu verschiedensten Themen soll die Zufriedenheit und damit auch die Produktivität der Anwender gesteigert werden können.“

    www.weroSoft.net

  • Statement Esther Räz, Geschäftsführerin workplus AG

    Wie gesund ist Ihr Unternehmen? Wir messen Ihr Fieber und zeigen Ihnen Ihr Gesundungspotential (in Franken und Stunden) und Ihren Weg dahin auf. Unsere aktuell 25jährige Praxistätigkeit in der Wirtschaft sind die Basis für Ihren Erfolg! Gemeinsam stark anstelle von «jeder erfindet das Rad neu». Eines der Hauptziele von santé&entreprise ist die Vernetzung und Unterstützung der Betriebe in unserer Region. Wir unterstützen Sie und bieten das Wissen, erfolgreiche Software, Trainings sowie Tools für Führung, Human Resources und Ihre Mitarbeitenden an.

    www.workplus.ch

  • Statement Frank Ziemer, CEO Ziemer Ophthalmic Systems AG

    «Wir wollen unseren Kunden die besten Produkte und Dienstleistungen anbieten. Dafür benötigen wir qualifizierte und leistungsbereite Mitarbeitende. Gesunde Mitarbeitende sind ein wesentlicher Erfolgsfaktor für den unternehmerischen Erfolg. Denn wer gesund ist, ist motivierter und damit auch leistungsfähiger, dies wiederum beeinflusst unmittelbar die finanziellen Ergebnisse eines Betriebs.»

    www.ziemergroup.com